• Conalep Veracruz (Colegio de Educación Profesional Técnica del Estado de Veracruz, México) llama a participar en el concurso Samsung “Solve For Tomorrow 2021” apoyando tres proyectos presentados: uno sobre reforestación con drones, otro basado en un robot humanoide creado para ayudar a preveniR el Covid-19, y por último, “Dispenser Bus”, un dispensador de gel y termómetro digital en el transporte público.
• Senior Talent (Chile): el nuevo portal de empleos para mayores de 50 que busca transformarse en un Job Market Place de oportunidades laborales, cuyo único requisito es tener más de 50 años y ser profesional. Su objetivo es impulsar un mercado laboral a través de la integración, mejorando el autoestima de los trabajadores y evitar jubilaciones anticipadas.
• La marca de indumentaria española Adolfo Domínguez presentó su colección celebrando la diversidad con modelos no profesionales, de todas las edades y tallas.
• El caso de racismo en Tai Loy, aplicando criterios de reputación. Analizan la gestión de marca y su efecto reputacional ante una crisis viralizada en redes a partir de un acto de discriminación contra una mujer afrodescendiente, por parte de dos trabajadores de una de las tiendas de útiles escolares y oficinas más importantes en Perú.
• Milka Uruguay presenta una nueva campaña donde anuncia su compromiso de inspirar actos de ternura para transformar el mundo en un lugar mejor.
• Cáritas Diócesis de Cartagena ha abierto su primera tienda Moda Re- en Cartagena. El nuevo comercio de ropa y complementos de segunda mano apuesta por un espacio de consumo sostenible reutilizando bienes usado y, al mismo tiempo, favoreciendo la inserción de personas en riesgo de exclusión social. Además, los ingresos del establecimiento se destinarán a iniciativas de formación e inclusión laboral de colectivos vulnerables atendidos por Cáritas.
• Ante el panorama actual de la inclusión, Walt Disney World busca una mejor manera de dirigirse a todos por igual. Pretende dirigirse a su público con un lenguaje inclusivo, y para ello omitirá el célebre discurso: «Damas y Caballeros, niños y niñas…» que hace previo al espectáculo en el castillo, que serán cambiadas a un enunciado que englobe a todos los asistentes por igual. Se dirigirán a los expectadores como «Dreamers of all ages”, cuya traducción sería «Soñadores de todas las edades».
• Como parte de su estrategia de Impacto Sostenible, HP ha anunciado un programa con el que se promoverán iniciativas y asociaciones locales para abordar los retos de las comunidades más desfavorecidas en todo el mundo centrándose en la educación, la sanidad y la creación de oportunidades económicas.
• Huawei publicó su Informe de Sostenibilidad de 2020, donde destaca el progreso que la compañía ha conseguido en los últimos años en relación a sus cuatro estrategias de sostenibilidad: inclusión digital, seguridad y fiabilidad, protección medioambiental y salud y armonía del ecosistema.

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